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　　这一理念已深深植根于景顺长城基金的投研文化和制度设计中。景顺长城基金的长期投资理念，要求基金经理坚持从基本面出发，追求持续的长期收益，与持有人利益和市场长期方向保持一致。对基金经理的考核中，三年及五年的长期业绩考核占据更高权重。通过定期投资回顾，深入回顾其组合的投资纪律、投资风格和中长期业绩表现，帮助基金经理保持风格不漂移，并持续沉淀和优化其投资方法论。当基金经理的投资风格与市场不匹配，业绩表现落后时，公司给予较长的观察与成长期，支持和鼓励基金经理投资风格保持稳定。

　　康乐介绍，在长期主义理念与制度的保障下，20余年来，景顺长城基金为投资者提供了长期较为稳定的回报，也培养出一批长期业绩优秀的基金经理。截至今年6月30日，景顺长城基金累计为投资者实现盈利842.11亿元，分红564.16亿元。当前公司有多位“双十”（单只产品管理年限超10年，年化回报超10%）基金经理，这些基金经理的投资理念具有较强稳定性，在不同市场环境下，坚持自己的投资逻辑，未出现明显的风格漂移；注重自下而上选股，并关注企业的基本面和成长性；同时偏好长期持有优质标的，减少短期波动带来的影响，策略具备较强的可持续性。

　　但在长期主义投资理念引导及长周期考核制度保障下，基金经理能够有时间对该标的进行深度研究，在一年半时间里，基金经理与研究员深度体验公司产品、调研用户、走访渠道经销商、对各事业部负责人展开访谈以及对竞争对手和上下游产业链进行深度调研。调研过程中，进一步确认了标的无论是在价值观、产品力还是组织架构等多个维度均具备优秀甚至是卓越公司的特征，于是加大了持仓占比，也进一步摊薄了持有成本。此后，该公司业绩出现好转，但2024年初市场整体表现不尽如人意，标的股价进一步下挫。得益于此前的深度研究，基金经理能够自信地大幅加仓。终于，2024年一季度公司业绩超预期，股价也走出了200%涨幅的大行情。